Унижения на работе

Работа — это место, где можно реализовать свои способности на благо других. Важно, чтобы в наличии были все условия для возможности выполнять должностные обязанности. То есть информация, необходимые ресурсы, мотивация высокой заработной платой и нематериальными поощрениями, благоприятный психологический микроклимат. К сожалению, последний пункт может игнорироваться. Работники иногда подвергаются унижению со стороны руководства или коллег.

Блок: 1/6 | Кол-во символов: 452
Источник: https://plusiminusi.ru/stoit-li-terpet-unizheniya-na-rabote-ili-luchshe-uvolitsya/

Читать далее →

Тяжелая депрессия что делать — разбираемся досконально

Депрессивные состояния могут быть вызваны психологическими, биологическими и социальными факторами. Согласно статистике, тяжелая депрессия наблюдается у каждого пятого жителя планеты вне зависимости от его социального статуса и материального благополучия.

Блок: 1/6 | Кол-во символов: 256
Источник: https://eustress.ru/depression/tyazhelaya-depressiya

Читать далее →

Трудности в общении — описываем суть

В статье рассказывается о том, какие трудности могут возникать у взрослых людей в общении и по каким причинам. Даны советы, как решить проблему и стать приятным собеседником.

Общаться и поддерживать близкие взаимоотношения – человеческая базовая потребность. Большинство людей обладают навыками общения, но у некоторых появляются трудности. Одним тяжело познакомиться, другим — поддержать беседу. А третьи постоянно затевают ссоры. Почему так происходит и что с этим делать? И как понять, что у вас есть проблемы в общении?

Блок: 1/4 | Кол-во символов: 523
Источник: https://psyocentr.ru/blog/trudnosti-obshhenija-u-vzroslyh/

Читать далее →

Травля на работе что делать: рассказываем главное

Свой «козел отпущения» есть в любом коллективе и обществе. Обычно им становится человек, просто не похожий на других. И не всегда коллективу требуется особый повод для издевательств – чаще всего моббинг (а именно так и называется травля, террор в коллективе) возникает стихийно и без веских причин.

Откуда «растут ноги» моббинга, и можно ли от него защититься?

Блок: 1/6 | Кол-во символов: 365
Источник: https://www.colady.ru/prichiny-i-posledstviya-travli-na-rabote-sovety-zhertve-mobbinga-kak-borotsya-i-protivostoyat.html

Читать далее →

Таро на парня — разъясняем во всех подробностях

Реально ли распознать истинное отношение мужчины, не приступая к навязчивой беседе? Вполне, если воспользоваться таинственным карточным раскладом, что укажет на истинное к вам отношение. Магические карты раскроют сущность любого мужчины, обозначат его расположение к вам.

Загадайте нужную персону, устройтесь в тишине перед монитором и начинайте онлайн гадание. Применяют гадание как для расклада на близкого человека, так и для любого, о котором хотят владеть полной информацией. Начинают гадание при серьезном отношении к картам и вне дружеских компаний.

Блок: 1/2 | Кол-во символов: 563
Источник: https://yogarossia.ru/gadanie/gadanie-taro-na-muzhchinu.html

Читать далее →

Отпуск трудоголика — изучайте с нами

Жизнь без заслуженных каникул, по словам эксперта‐психолога, специалиста по городским неврозам, Алексея Красикова, чревата тяжелыми последствиями для психики. Это и депрессия, и неврастения, и развитие «синдрома усталого менеджера». В продолжение разговора «360» узнал у Красикова, какие еще опасности таит в себе отказ от отпуска для переутомившихся людей.

Блок: 1/4 | Кол-во символов: 358
Источник: https://360tv.ru/news/zdorove/lovushka-dlja-trudogolika-pochemu-nado-srochno-v-otpusk/

Читать далее →

Стоит ли звонить первой после ссоры: освещаем все нюансы

Существуют разные ситуации, в которых люди ссорятся. Если ссора случилась с любимым человеком, то многие девушки думают – стоит ли звонить парням первыми или нет. Вот как на этот вопрос смотрят не только современные психологи, но и обычные люди.

Блок: 1/5 | Кол-во символов: 257
Источник: https://brunet-ka.ru/publ/interesnoe_o_muzhchinakh/mozhno-li-emu-pozvonit-pervoy-posle/

Читать далее →

Стоит ли увольняться с работы

Стоит ли увольняться с работы из-за низкой заработной платы или недоброго отношения со стороны руководства? Ответ на данный вопрос будет неоднозначным. Ведь каждый человек должен сам принять решение о своем увольнении и поставить в известность об этом своего начальника. Тем не менее, если других источников дохода у гражданина нет, то с уходом с предприятия стоит повременить, чтобы не остаться без средств к существованию. Подробную информацию по данной теме узнаете из статьи.

Блок: 1/14 | Кол-во символов: 572
Источник: https://psychbook.ru/419017a-stoit-li-uvolnyatsya-s-rabotyi-kak-ponyat-chto-pora-pomenyat-rabotu-sovetyi-psihologov

Читать далее →

Справиться со стрессом — познаем вопрос

От того, как мы реагируем на стрессы, на ту или иную ситуацию, зависит наше эмоциональное состояние, наше здоровье. И поэтому очень важно научиться самостоятельно и своевременно справляться со своим стрессом.

Блок: 1/13 | Кол-во символов: 212
Источник: http://www.nastroeniya.net/stress/104-kak-spravitsya-so-stressom.html

Читать далее →

Семья как малая социальная группа

10. СЕМЬЯ КАК МАЛАЯ СОЦИАЛЬНАЯ ГРУППА

Семья – малая социальная группа, социальная ячейка общества, основана на супружеских отношениях и родственных связях (между братьями и сестрами, мужем и женой, детьми и родителями).

Семья возникла в конце первобытнообщинного строя сначала в виде полигамии (от греч. многобрачие, групповой брак), а позже в виде моногамии (от греч. единобрачие, супружеские пары). В первобытном обществе семья могла принимать форму матриархата (от греч. власть матери), характеризующегося главенством матери – основательницы рода в управлении родовой общиной, регулировании отношений, ведении хозяйства. Другим видом первобытной семьи был патриархат (от греч. власть отца), характеризующийся главенством отца-прародителя в хозяйственной (охота, рыболовство) и социальной жизни общины (управление делами, выполнение религиозных обрядов).

Функции семьи:

• воспроизводственная (репродукция) – биологическое воспроизводство, рождение детей;

• культурная (духовная) – передача от старших поколений к младшим культурных традиций, духовных ценностей, нравственно-эстетическое развитие детей;

• воспитательная – воспитание поколений, обеспечение преемственности, обучение элементарным навыкам и умениям, необходимым для жизни в обществе, оказание влияния на нравственное и физическое развитие детей;

• хозяйственно-бытовая – организация личного быта, труд в домашнем и подсобном хозяйстве;

• экономическая – совместное формирование, ведение и расходование семейного бюджета;

• духовного общения – общение членов семьи между собой;

• эмоционально-позитивная – взаимная поддержка, одобрение действий и мнений;

• досуговая – совместное проведение свободного времени, совместная деятельность, занятия спортом;

• социально-статусная – предоставление члену семьи определенного социального статуса, принадлежности к социальной группе.

Фазы жизненного цикла семьи:

• вступление в брак, образование семьи;

• деторождение, рождение первого ребенка;

• «пустое гнездо» – вступление в брак и создание семьи последним ребенком;

• прекращение существования семьи по причинам смерти одного из супругов или развода.

Следующая глава

Блок: 1/2 | Кол-во символов: 3072
Источник: https://info.wikireading.ru/87029

Читать далее →